由 jpichiban Wed, 12 Mar 2025 23:27:27 GMT
阿里巴巴集团主席蔡崇信周三在新加坡CNBC的CONVERGE LIVE活动上发表讲话。CNBC人工智能的未来是CNBC在新加坡举办的CONVERGE LIVE活动中全球科技和商业领袖们讨论的主要话题。众多知名公司老板们畅谈AI的潜力，并探讨了它如何预计影响未来的工作和生产力。以下是本周参加CONVERGE LIVE的一些顶级企业领袖的言论摘录：
蔡崇信，阿里巴巴集团主席
电子商务巨头阿里巴巴的主席蔡崇信谈到了AI如何提高生产力并推动全球GDP增长，其总可寻址市场“至少10万亿美元，甚至更大”。他说：“如果你看看AI，它能做什么？它实际上提高了人类的生产力。”他指出，阿里巴巴自身可以从在其业务中部署AI中受益匪浅。蔡崇信还讨论了今年1月中国AI初创公司深度求索（DeepSeek）开源R1模型的发布如何影响了全球AI领域，并导致了“应用的激增”。他说：“我认为所谓的‘深度求索时刻’真的不是关于中国是否比美国有更好的AI，或者反之亦然。它实际上是关于开源的力量。”“一旦你开源了模型，人们就可以获取模型并在自己的基础设施上部署，无论是在数据中心还是在你的笔记本电脑上，突然间你就拥有了触手可及的AI力量。”“现在，小公司、大公司、企业、个人和企业家都在这些开源模型上进行开发，所以AI游戏不再只是留给世界上五家最富有的公司，它们每年可以投资500亿美元。”
Dean Carignan，微软AI创新负责人
微软AI创新负责人Dean Carignan讨论了“以人为中心的AI”概念，以及它如何帮助改善未来的工作场所。“以人为中心的AI意味着从用户出发，首先问：AI应该做什么？而不是：它能做什么？……很多（AI）讨论都围绕模型、技术和能力。我们应该从用户和需求出发。”Carignan还指出，AI可以帮助提高人类的生产力，而不是复制它。“我们喜欢谈论人机互补，并思考工作流程，其中AI可以消除工作的苦差事，让人类提供只有人才能做到的事情：创造力、创新、联盟建设、灵感和激励他人。”
Guy Diedrich，思科全球创新官
思科高级副总裁兼全球创新官Guy Diedrich讨论了AI公司在提供信任方面的重要性。“信任是我们前进的基础……除非你被信任，否则你无法获得（AI的）数据访问权限，而在我们的行业中，获得信任的方式是提供安全性和透明度。”Diedrich还讨论了一家公司如何必须敏捷地提升技能，以跟上AI的快速创新。“现在，我们正处于AI微时代，或者说AI时刻。在接下来的几年里，AI将嵌入到我们所做的一切中。我们会认为这是理所当然的，”他说。“准备好以创新的速度提升技能。否则，你的员工永远不会像他们可能的那样高效。”
Ganesha Rasiah，惠普首席战略官
惠普首席战略官Ganesha Rasiah向CONVERGE LIVE讲述了AI可能对就业市场产生的影响。“某些工作将被淘汰。我认为这是可以预料的，但我们没有预见到一个失业率显著升高的世界，”他说。相反，随着AI能力的增强，他预计将出现新的工作类型和机会。 Principal资产管理公司总裁兼首席执行官卡迈勒·巴蒂亚将深度求索的崛起描述为”相当惊人”。他表示：”我会将其形容为逆境中的创新。”他补充道，如果投资者认为只有在资本存在的情况下才会发生创新，那么他们可能会错失良机。”中国的实验证明……你实际上可以在没有资本的情况下扩展创新，”他说。有了”逆境，你实际上可以实现跨越式发展”。
企业软件巨头Salesforce的首席执行官马克·贝尼奥夫指出，随着人工智能热潮的兴起，近几个月来出现了多笔”数千亿美元”的数据中心投资。他在谈到这些巨额数据中心投资时表示：”我认为你刚刚在深度求索和阿里巴巴的Qwen模型中看到的是，你并不需要这种技术。所以我认为必须重新思考。你到底在做什么，为什么要这么做？””在技术领域，你也可能会陷入群体思维，这种想法——他们需要它吗？嗯，也许他们需要，但也可能不需要。”
原文链接：https://www.cnbc.com/2025/03/13/joe-tsai-marc-benioff-and-other-tech-leaders-talk-ai-at-converge-live.html